Dah Ada Takaful Syarikat, Perlu ke Takaful Peribadi?

Sementara masih MUDA dan MAMPU, carumlah Takaful, ambilah medikal kad

Sekarang anda masih sihat, aktif dan ada pekerjaan...

Tetapi syaikat kat tempat kerja dah sediakan medikal kad untuk para pekerja,
jadi untuk apa lagi nak perlu ada medikal kad untuk diri sendiri..kan membazir tu....

Hurmmmm....

Kat sini ramai yang salah faham kan..

Bilamana syarikat dah bagi medikal kad untuk pekerja,

bukan bermakna individu tersebut tidak memerlukan lagi medikal kad individu..

• Medikal kad syarikat biasanya limit tahunan penggunaan sedikit.. Jadi individu dapat menggunakannya secara terhad. Jika melebihi had limit, kena tambah dengan wang sendiri jika tiada takaful peribadi

• Medikal kad syarikat dapat digunakan selama mana syarikat memberikan manfaat tersebut kepada individu (pekerja tersebut). Syarikat boleh menamatkan polisi tersebut atau tidak sambung bayar lagi bila-bila masa sahaja.

• Medikal kad syarikat dapat digunakan oleh invidivu tersebut selama mana bekerja di syarikat tersebut sahaja. Dah tiada manfaat medikal kad dari syarikat tersebut bilama mana dah berhenti kerja / bersara / pencen dan seangkatan dengannya.

Jadi disini, ramai yang beranggapan medikal kad persendirian tidak lagi diperlukan bilamana dah ada medikal kad dari syarikat. 

Ini amatlah salah sekali apatah lagi seseorang individu tersebut telah pun mengalami sebarang penyakit, berkemungkinan besar tidak dapat membayar dengan wang sendiri apabila melebihi had limit.

Jadi, ambil lah peluang yang ada sementara masih SIHAT & BERKEMAMPUAN untuk mencarum medikal kad untuk diri sendiri.. In shaa Allah, banyak manfaatnya di masa yang akan datang tanpa kita sedari.

.

.

Ada pertanyaan, boleh hubungi saya:

AjmaL Ahmad
Perunding Hong Leong MSIG Takaful
.
Whatsapp:
wasap.my/601110804106/medikalmurah
wasap.my/601110804106/hibahberbaloi
.
Facebook:
https://www.facebook.com/AjmalAhmadHlmt

(Ajmal Ahmad – Perunding Hlmt “Hong Leong Msig Takaful)